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《挑战自我,熔炼团队》东兴鼎昊HR携手共同成长
发布时间:2021/05/05


东兴鼎昊HR专业技能培训


      近日,为了更好地满足集团公司战略发展要求,强化人力资源体系建设,确保各分、子公司/区域人事工作顺利开展,规范各分、子公司/区域人力资源管理工作,东兴鼎昊酒店管理(集团)有限公司人力资源部组织开展了为期四天的《挑战自我,熔炼团队》HR专业技能培训。





      本次培训采用“课堂讲授+案例分析+实操演练”的方式,主要围绕组织架构搭建、员工考勤、薪酬福利、绩效考核、劳务关系、人才招聘等核心业务模块开展,结合集团公司及各分、子公司/区域日常工作,帮助学员们梳理集团公司组织架构和乐才系统的操作规范,有针对性地对各分、子公司/区域人事推进工作中遇到的疑难问题进行解答和指导,同时,对集团公司下一步的人力资源工作做出安排部署。


现场互动


实操演练






领导致辞


      在培训过后,集团公司人力资源部总监彭建华女士做结业致辞,她强调学员们要强化自身责任意识,以本次培训为契机,不断汲取经验、改进方法,高标准、严要求做好自己的本职工作,为集团公司的发展保驾护航。



颁奖环节





写在最后


      为期四天的培训,内容丰富,案例详实,学员们收获颇丰,培训取得显著成效,大家纷纷表示,此次培训既解决了工作中遇到的问题,同时也发现了自己的不足,在今后的工作中将会切实提升自身专业素养与技能,规范工作流程,为公司的高质量发展贡献自己的力量。


      今后,东兴鼎昊人力资源部将开展多样化的培训活动,不断完善集团公司人力资源培训体系,推进人才队伍建设,帮助员工在学习中强本领,在实践中铸信心,锐意进取,奋力担当,为集团公司发展提供有力的人才支撑和保障。





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